医院召开“转方式、正风气、提效能”活动动员大会
——切实转变工作方式，倡导清风正气，全面提高各项服务效能
2011年10月11日，我院党委召开了全院“转方式、正风气、提效能”活动动员大会。会议主要任务是贯彻落实市委、区委相关指示精神，切实转变工作方式，倡导清风正气，提高医疗服务效能，扎实推进“三甲”医院建设，实现医院的跨越式发展。
贺利民院长、纪委书记翟磊、殷明君副院长、单铭铭副院长、工会主席曹河及院领导马磊、张琳琳、张钦昌、杨朝恒出席会议，张建设书记主持大会，全院班组长、中层以上干部和党员参加会议。
医院纪委书记翟磊首先宣读了我院党委关于开展“转方式、正风气、提效能”活动实施方案。指出根据上级工作精神，我院开展的“转方式、正风气、提效能”活动，是以“学习动员、查摆问题、整改提高、巩固成果”为主要形式，以着力解决存在的突出问题为重点，教育引导广大党员干部不断增强科学发展的创新力，服务发展的保障力和很抓落实的执行力，力争使全院工作作风明显改善，工作效率明显提高，医疗管理和医疗服务明显改进，加快形成行为规范、运转协调、公正透明、廉洁行医、健康高效的运行机制和管理体制，更好为人民健康服务。活动从2011年10月10日开始，至12月31日结束，分三个阶段进行。随后，殷明君副院长对医院“三好一满意”具体工作进行了安排。
医院党委书记张建设结合上级工作要求和医院“转方式、正风气、提效能”实施方案开展情况，作了全面动员和部署，并重点强调了以下三个方面：
一是要提高认识，增强开展活动的自觉性。
开展“转、正、提”活动是政治要求。通过活动开展切实增强全院职工的忧患意识，机遇意识、发展意识、创新意识，切实增强把握大局、统筹协调、科学运作、突破难点的能力。开展“转、正、提”活动是医院发展所需，也是解决医院当前存在问题的有效手段。
二是要明确目的，增强开展活动的方向性。班子成员和中层干部一定要清醒头脑，激情干事，坚决破除面对成绩自我陶醉、面对落后心安理得、面对差距怨天尤人、面对机遇不思抢抓的思想状态。要通过正确的考核评价体系和用人导向，把广大职工、党员、干部的精力引导到干事创业、加快发展上，把全院的精力引导到想干事、敢干事、能干事、干成事上。要进一步畅通院内行政渠道，加强党风廉政建设和医德医风建设，增强学习意识，抓好活动载体，推动整体工作。
三是要注重方法，增强开展活动的实效性。一要加强组织领导。医院党委成立了领导小组，各支部、各科室负责人是活动的责任人，，院纪检监察要发挥好牵头揽总作用，指导监督各支部、各科室、各班组活动的开展。整个活动过程分阶段召开汇报会，班子成员及支部书记集中汇报活动开展情况；二要突出实践特色。结合当前正开展的学习王金山英雄事迹活动，结合三好一满意活动标准，结合创先争优活动的具体要求，进一步增强党员、干部、职工的大局意识、责任意识、奉献意识、律己意识、进一步增强医院科学发展的创新力、服务发展的保障力和狠抓落实的执行力；三要以支部为主，各科室为辅，重点是中层以上领导和全体党员。领导班子成员深入到各支部，与支部同学习、同讨论、同研究、同提高；按照方案结合各支部实际，创造性且有实效的指导各支部及所辖科室开展活动；四要营造浓厚氛围。加强对活动的舆论引导，及时报道活动的好方法、好经验、好典型，营造全院上下广泛参与、支持活动的浓厚氛围。
最后，张建设书记指出，创建三甲医院，做好医院四季度工作，意义重大，任务艰巨。全院要以学习胡锦涛总书记的“七一”讲话精神为动力，以深入开展“转方式、正风气、提效能”活动为载体，认真落实上级党组织和医院班子的决策部署，同心同德，克服不利因素，圆满完成年度目标任务，全力推动医院“十二五”开局之年的新发展！
会议向全院下发了宛市一医党字[2011]12号《关于开展“转方式、正风气、提效能”活动的实施方案》。（任炜）
省卫生厅“十大指标”宏观监管及
“三好一满意”活动考评组莅临我院检查
2011年10月22日，省卫生厅委托市卫生局“十大指标”宏观监管及“三好一满意”活动考评组专家一行10人莅临我院检查，在家医院领导陪同检查。
在医院远程会诊中心，带队领导市卫生局副局长舒国华、考评组组长南石医院副院长李献哲等考评组专家听取了医院开展“十大指标”宏观监管及“三好一满意”活动汇报。2011年我院高度重视，积极贯彻落实“十大指标”及“三好一满意”活动精神和要求，着重从创新医院科学化管理、扎实开展临床路径、提高医疗服务质量、合理科学用药、锐意科研创新、深化行风建设等方面认真、扎实开展工作，使各项工作均取得了长足发展，减轻了患者负担，提升了医疗质量，构建了和谐医患关系，用实际行动缓解了老百姓看病难、看病贵。
考评组专家认真查阅了我院开展“十大指标”宏观监管及“三好一满意”活动工作有关文字资料。在听取党委书记张建设介绍及院领导杨朝恒汇报后，通过查阅病历、现场考核、发放调查问卷等多种形式，进行了全面、认真、细致的考核。检查中，我院关爱职工行动计划、万名病人大回访、“365”人才培训计划以及医药设备管购分家，建立招投标体系等亮点，受到了专家组的好评，充分肯定了我院在“十大指标”宏观监管及“三好一满意”活动中取得的成绩，并提出了宝贵意见。(宣传科）
2011年10月25日下午，省“创建文明城市”复查组领导一行4人在市、区政府领导陪同下来到我院检查。院党委书记张建设、院领导仝戈人及相关科室负责人陪同检查。作为本次省“创建文明城市”复查中的医疗单位，省复查组领导在参观了医院整洁划一、绿树成荫的院容院貌，下到病区了解了医院丰富多彩的文明举措后，对我院创建文明城市工作给予了高度肯定。(刘洪）
医院院班子召开“转方式 正风气 提效能”
主题民主生活会
10月25日上午医院领导班子在门诊五楼贵宾室召开院班子“转方式 正风气 提效能”民主生活会。
医院党委书记张建设主持了会议，在家班子成员全部参加了会议；会议集中学习“转方式 正风气 提效能”活动有关文件及相关内容。张建设书记首先介绍了会前准备情况，随后班子成员紧紧围绕“转方式 正风气 提效能”这一主题深刻结合自己分管工作及生活、学习、思想实际，认真查摆了在思想观念、发展理念、领导方式、工作作风、廉洁自律、勤政等方面的问题；并能深入剖析根源，提出了自身相应的整改措施；同时张书记还布置了各支部的民主生活会相关工作。
最后贺利民院长做了总结发言并对下一阶段主题活动提出了明确的要求；贺院长深入分析了医院发展建设，班子建设，个人自身建设中存在的问题，提出了改进方法及具体要求；要求结合“转方式 正风气 提效能”主题活动，班子成员务必要做到“十少十多”：少私心，多公心；少埋怨，多支持；少借口，多行动；少索取，多奉献；少傲慢，多谦虚；少论功，多检讨；少懈怠，多积极；少贪玩，多工作；少浮躁，多深入；少武断，多沟通。针对班子建设提出的的“十少十多”要求，进一步要求班子成员应该在下阶段的工作中做到以下“几想”：想医院大局；想整体形象；想执行力与战斗力；想团结凝聚力；想竞争力与能力；想发展；想效果；想职工与群众对我们的评价与要求；想组织与领导的要求；想自己的工作职责与任务；想目标与方向。
同时，贺院长还指出今天的会议结合主题活动谈医院建设，班子建设，个人建设，很有意义，每个人还要进一步思考、学习，提高认识，为医院“三甲”创建打好基础。(院办)
省卫生厅医院行风检查组莅临我院检查
2011年10月24日，省卫生厅医院行风检查组一行9人来到我院检查，在家医院领导陪同了检查。
在医院远程会诊中心，以三门峡市卫生局纪委书记张杰生为组长的省厅检查组及市卫生局纪委书记秦守国、卧龙区卫生局纪委书记崔延华等领导听取了医院行风建设情况汇报。我院历年高度重视行风建设工作，并积极以深入开展“三好一满意”活动、创新争优活动和“转、正、提”活动为契机，切实贯彻落实科学发展观，围绕关注民生，解决“看病难、看病贵”为主题，以规范医疗服务行为，强化服务意识，改善服务态度，提高服务质量为目标，通过加强医德医风教育，提高廉洁行医自觉性；同时还深入开展行风评议，能不断完善行风监督机制；落实便民服务措施，努力提高服务质量；建立信息公示制度，拓宽了社会监督渠道；实行药品集中招标采购，降低了群众就医负担等多项举措，使行风建设工作取得了长足的发展，得到了社会和群众的认可和赞许。
检查组专家认真查阅了我院开展行风建设情况资料，在听取党委书记张建设介绍及纪委书记翟磊汇报。通过调阅医院报表、抽查病历、现场检查等多种形式，进行了检查考核。省行风检查组对我院以“创三级甲等综合医院为契机，深入开展三好一满意及行风评议活动”的一系列有力的惠民便民举措给予高度认可，充分肯定了我院行风建设中取得的突出成绩。(宣传科）
第三季度“优质护理服务明星” 评选揭晓
由我院护理部在全院护理队伍中开展的“优质护理服务明星”第三季度评选活动近日揭晓。刘哲、宋玛丽、李莹莹、王凤栖、黄振英、袁培英、韩亚萌、吴芳、梁皓、朱曼等10位护理工作者被评为第三季度护理服务明星。其中刘哲、宋玛丽、李莹莹三位护士连续两次被评为优质护理服务明星。这些被评出的护理明星都是在护理工作中以严谨的态度、精湛的技术、务实的工作作风、不辞劳苦、精心护理每一位患者，用自己的实际行动履行神圣的职责。
自开展此项活动以来，护理部每月定期或不定期向住院病人发放护理服务满意度调查表，患者可根据自己在住院期间对护理服务的感受情况进行满意度投票，最终得票最高的前十名护理人员，经院护理部核定后授予每季度“优质护理服务明星”称号，并给予全院通报表彰。（崔岩）
护理文书书写评选揭晓
为贯彻落实卫生部简化护理文书的通知要求，进一步规范表格式护理文书书写内容，加强护理人员对护理文书书写的认识，提高书写能力，保障医疗安全，护理部于2011年9月6日至9日举行护理文书书写竞赛活动，竞赛评选结果近日揭晓。
护理部成立的3个评审小组，根据《卫生部办公厅关于在医疗机构推行表格式护理文书的通知（卫办医政发〔2010〕125号）、《南阳市第一人民医院护理文书书写暂行规定》，从护理记录单（入院护理评估单、一般患者护理记录单、危重患者护理记录单、手术护理记录单）、医嘱单、体温单、危重患者计划单、患者健康教育表、入院患者告知书六方面，对抽取的132份参赛病历进行分组讨论和评比，最后，设立单项奖在内科系统中，护理记录单心内三科获得第一名，心内一科获得第二名，重症医学科获得第三名；在外科系统中，护理记录单心胸外科获得第一名，耳鼻喉科获得第二名，普外一科获得第三名；体温单耳鼻喉科获得第一名，儿三科科获得第二名，普外二科获得第三名；综合奖第一名耳鼻喉科、第二名儿二科、儿一科和儿三科并列第三名；儿三科获得特别奖。
此次比赛是我院提高护理人员服务和专业技术水平的又一次实践活动，它进一步规范了我院护理病历书写要求，提高了护理文书质量，为举证责任提供有效的证据。而护理人员也相应地感觉到，护理文书书写比赛，暴露了自己在护理文书记录中存在的问题，每一次比赛，使自己的文书水平较过去有了很大的提高，增强了工作的责任感，也有效地规避了不必要的医疗纠纷。
优质护理示范病区系列报道之二
产科作为优质护理服务示范病区，为了给广大产妇提供更贴心的优质服务，勇于创新，深化服务内容，为病人提供系统的健康教育，特别是免费开设了“妈妈课堂”，讲课摈弃了传统的填鸭式教学，通过多媒体等手段，采取授课与听课互动式进行，从多角度深入浅出地为产妇讲解母乳喂养、新生儿护理、新生儿沐浴和抚触等一系列相关知识。直至目前，科室共举办了34期，受益产妇共计680人，广大产妇感受颇深说到“我们初尝到为人父母的幸福和喜悦的时候，对产后该怎样照顾自己和宝宝存在很多盲点，而在妈妈课堂上所学到的知识对自己非常有帮助，教会了怎样做一个合格的妈妈！”
产科护士用自己的实际行动诠释着优质护理的温馨，用自己的爱心让优质服务之花更加绚丽。(张丽君)
生物分子学开辟治癌新路径
多法相结合力求效果最佳化
——记河南省重点（培育）学科肿瘤血液科
南阳市第一人民医院肿瘤血液科是河南省重点（培育）专科，是“南阳市肿瘤防治研究中心”的核心科室。经过十多年的发展，迅速壮大，现已成为豫西南一支重要的肿瘤防治队伍。设置床位55张，分南、北为两个病区（涵盖实体瘤及血液病）和一个肿瘤研究实验室。现有硕士研究生导师1名，主任医师2名，副主任医师3名，主治医师6名，住院医师1名，其中博士1人，硕士6人。专业涉及肿瘤化疗、放疗、介入、电化学治疗、生物治疗、肿瘤免疫学、分子生物学、干细胞移植、中医中药等多个学科领域。
学术技术带头人贺利民主任医师是肿瘤科名誉主任，新乡医学院硕士研究生导师；中国抗癌协会会员，河南省抗癌协会理事及胃癌专业委员会副主任委员和化疗专业委员会委员，生物治疗专业委员会委员；南阳市肿瘤专业委员会副理事长；九、十、十一届省人大代表，河南省劳动模范，南阳市跨世纪人才及科技拔尖人才，著名肿瘤专家及胃肠病专家；科研、论著多有建树。
肿瘤血液科主任马磊毕业于河南医科大学，主任医师，河南省抗癌协会化疗、生物治疗专业委员会委员,南阳市肿瘤专业委员会副主任委员;获得省级科研成果奖4项,市级科研成果奖15项,近年来先后获得南阳市第四届青年科技奖；南阳市第九届学术技术带头人及卧龙区科技拔尖人才；首届南阳市优秀医师及南阳市卫生系统医德医风建设先进个人等荣誉称号。
南阳市第一人民医院肿瘤血液科以“肿瘤规范化治疗”为理念，开创了手术、化疗、放疗、生物治疗相结合的综合治疗模式，最早开展骨髓及造血干细胞移植技术，目前分子靶向治疗、生物治疗、肿瘤基因与染色体诊断技术处于全市领先。
肿瘤研究实验室是全市唯一被南阳市科技局授予的“南阳市肿瘤生物治疗与分子生物学重点实验室”， 较早在南阳开展了细胞因子诱导/活化杀伤细胞（CIK）、肿瘤浸润淋巴细胞（TIL）、树突状细胞（DC）肿瘤疫苗制备等多种肿瘤生物治疗技术，现已开展肿瘤染色体与基因诊断、流式细胞仪诊断、干细胞移植等诊疗技术。生物治疗是一种新兴的肿瘤治疗手段，它是将人体外周围单个核细胞在实验室内用多种细胞因子共同培养，获得一群称作CIK细胞的异质细胞，用于肿瘤病人。它只杀伤癌细胞，不伤害正常细胞，是新一代免疫治疗的好方法，已在临床治疗中大见成效。目前除开展生物治疗技术以外，科室还引进了流式细胞仪和免疫荧光显微镜等先进设备，可以开展流式细胞检测技术和FISH（荧光标记的原位杂交）检测技术等，为临床提供更加可靠的技术和基础支撑。
肿瘤血液科成为河南省临床医学重点培育专科，业务技术已经走上了较高的台阶，今后科室将以生物治疗及干细胞治疗为基点，结合基因诊断技术，以肿瘤的规范化治疗为基本要求，开发和引进多种肿瘤及血液病治疗手段，为病人提供更加优质的医疗服务！
肿瘤血液科电话：0377－63310199（医办） 0377－63310026（护士站）
肿瘤血液科地址：病房大楼9楼
中老年肩部疼痛
并非全是“肩周炎”
目前有不少中老年朋友一旦出现肩部疼痛就很自然地认为自己得了“肩周炎”，并且积极去尝试各种方法治疗。对此，提醒患者，错误的治疗方法很可能加重病情。
平时大家常说的“肩周炎”也就是中医所说的“五十肩”、“漏肩风”，也就是50岁左右的人常常容易罹患的疾病，现在医学诊断为“冻结肩”，是一种无明显诱因出现的以肩部疼痛伴活动受限为主要特征的疾病。该病表现为么一块肌肉组织慢性疼痛，而后病情逐渐加重和发展，常发病为非习惯用肩，肩部呈刀割样、针刺样、酸痛、钝痛，疼痛以夜间为甚，疼痛可顺着肩部向上到颈部或沿着上臂疼痛到肘部。严重的病人会无法入睡。
冻结肩的病人的病程一般是1年到一年半，其中大部分人是不需要治疗而自愈的，发病初期，可以口服镇痛药物、局部理疗、注射类固醇药物可以减轻疼痛。但要彻底解决肩部活动受限的问题需要进行适当的运动疗法，即病人及要在专业的医师指导下进行恰当运动，通常病人每天需要进行多次运动，即三餐前后各做一次，每次大概15分钟，运动疗法必须持之以恒，原发性冻结肩可完全治愈。而对于顽固性冻结肩临床上是比较罕见，患者必须通过手术治疗，现在多采取关节镜下松解术。
此外，另一种中老年常患的肩袖损伤很容易被人诊断为所谓的“肩周炎”，肩袖损伤同样会有肩部疼痛、夜间疼痛较重、有时伴有肩部活动受限。此时不是在专科医师诊断下进行运动疗法，可能因运动方法不当而加重损伤，症状往往加重或适得其反。肩袖损伤可能有急性损伤造成，也可能是反复劳损引起，而在中老年人群中多由肩袖蜕变、质地变脆引起。症状一般为反复发作或持续地肩关节疼痛，夜间疼痛加重，特别是不能向患侧侧卧，肌肉力量减退，持物无力、特别是试图举起患侧上臂时；关节活动度可能受限。其治疗需要专业的运动医学或肩关节外科医师明确诊断；症状明显的肩袖断裂者，可以先行消炎镇痛类药物、局部封闭、康复训练等保守治疗，保守治疗无效者可以进行关节镜下肩袖修补。
肩袖损伤的运动疗法与冻结肩的运动疗法绝然不同，需要运动专业的医师指导进行。
最后提醒中老年朋友，一旦出现肩部疼痛不适，就要到正规的医院找专科医师进行明确诊断，切不可自行治疗，以免方法不当加重病情。(尹吉琳)
体检的正确间隔时间和检验项目
到医院去进行健康检查，应该间隔多长时间、检查哪些项目呢？这要因人而异，区别对待，要从实际出发，根据自己的年龄、性别、职业、健康状况和家族病史等，全面考虑来作出选择。
健康状况良好的青壮年：每1～2年检查一次，检查的重点项目是心、肺、肝、胆、胃等重要器官，以及血压等。但体质较差尤其是有高血压、冠心病、糖尿病、精神病和肿瘤等带有遗传倾向疾病家族史的人，至少每年检查一次。
中老年：身体进入多事之秋，各种疾病的患病率明显增加，因此，检查的间隔时间应缩短至半年左右。特别是步入60岁的老年人，间隔时间应在3～4个月左右，检查项目由医生酌情决定，但每次都应检查血压、心电图、X线胸透和血尿便常规。由于糖尿病的发病率近年内显著增高，中老年人尤其是肥胖的或有高血压、冠心病病史者，应检查尿糖及血糖。如果有条件，最好每次都能由固定的医生主持检查，以便全面、系统地掌握受检者的健康状况和对受检者进行保健指导。参加体检者自己应准备一个健康体检手册（或由医院制备），每次都应认真填写。
已婚妇女除进行上述检查外，还应定期（每年1次）s检查子宫和乳腺，以便早期发现妇女多发的宫颈癌和乳腺癌。从事与有毒有害物质密切接触工种的职工，还应定期专项检查，以便早期发现职业病。(杨学玲）
给孩子喂药时捏鼻子 险
当孩子生病后，喂药真的是一件难事。药物一般都有异味，还带有苦味，小孩子都不喜欢吃。特别是有的父母一看孩子拒绝吃药，就来一句：“来，不吃捏鼻子，灌！”于是就捏住孩子鼻子，迫使孩子张嘴，把药塞进嘴里，然后孩子伴随着哭叫声就把药吞进去。殊不知，这样很危险，有时药物不是经过食道进入胃内，而是进入气管，严重时还会引起孩子憋喘，呛咳。
药物为什么会进入气管呢？主要是因为人体咽部的下端有两条通道：一条是通往肺部的，叫气管；一条是通往胃肠道的，叫食管，气管的起始处有一块“会厌软骨”,在神经系统的支配下，这块软骨的活动能密切配合机体的呼吸和吞咽运动。如进行呼吸，唱歌，说话等活动时，会厌软骨便自动张开；当进食吞咽时，会厌软骨就会关闭，防止食物进入气管。如果捏着孩子的鼻子喂药，孩子一边哭，一边喊，就会使会厌软骨的活动与吞咽运动的配合失调，因此，药物进入气管的现象就会很容易发生。
所以，当父母给孩子喂药时，千万不要捏孩子的鼻子，尽量采取诱导劝说的方法使孩子自觉服药。对婴幼儿不要直接给服药片或药丸，应将药片或药丸碾成粉状，并放入糖水或甜米汤内，用小勺慢慢给孩子喂药。（刘庆杰）
关节镜的手术适应症
我院新进美国原装进口Linvatec关节镜系统，有国际上最先进高精密、高清晰度数码电视关节镜设备与先进手术动力系统，对我科在骨科领域的发展起到了质的飞跃；骨科手术越来越注重微创，而关节镜的运用在运动损伤的诊断和治疗是必不可少的设备，关节镜手术适应范围较广，我院能独立开展肩关节及膝关节镜的手术。
一、诊断性关节镜术适用于用非浸入性检查手术仍不能明确诊断的关节内伤病 ，如：关节内紊乱，关节内不明原因的肿痛、滑膜炎症的检查与活检，关节软骨损伤的检查等，亦用于膝关节急性损伤早期的检查，以明确伤病的部位、程度，正确指导手术与术后康复。
二、切开手术前的准备，关节镜具有放大作用，在切开后仍不能很好观察到的部位能很好的显露，特别对波及到关节内的骨折，在切开手术前利用关节镜检查，能明确损伤的程度、部位，提高手术的质量，减少手术的盲目性。
三、术前评价 ，在韧带重建、髌骨脱位、关节置换等手术前可根据关节镜检查所发现的关节内骨软骨损伤的程度决定手术的方式方法。
四、术后观察 ，各种关节内手术术后观察，如关节软骨修复的情况、半月板缝合后及交叉韧带修复后，关节置换术后及关节内骨折修复后的情况。
五、关节镜下手术，在肩关节疾病方面，对各种肩周原因引起的肩关节疼痛均可在关节镜下手术治疗，尤其是顽固性的关节疼痛活动受限应到医院诊断明确，可在关节镜下手术治疗。如：肩关节复发性脱位手术重建、冻结肩的手术松解、肩袖损伤的肌腱吻合重建、撞击综合症的肩峰成型；各种炎症性疾病的关节冲洗。在膝关节方面，最常见的手术如：半月板损伤镜下修补及成形术、交叉韧带重建术、膝关节粘连松解术；关节软骨损伤的治疗，游离体取出术、滑膜切除术、感染性关节冲洗术、关节内软组织肿物活检。(骨一科）
八度幸福
一次偶然的机会，去超声室，无意间发现在诊室的墙上贴着这样一段话：“如先改变自己，对方也会改变；对方有了改变，心境也会改变；心境有了改变，言辞也会改变；言辞一有改变，态度也会改变；态度一有改变，习惯也会改变；习惯一有改变，运气就会改变；运气一有改变，人生随之转变。这就是人生的八度幸福。”
不仅佩服起科室负责人的睿智和巧妙。众所周知，超声室现在的病人数量猛增，每天检查排的满满，检查医生连轴转，超声室门口常常能听到病人之间、医患之间的争执声……。每次见到王宏伟主任，她总是忙忙碌碌的穿梭于每个诊室之间：对一些年轻医生作出的超声诊断结果进行提醒和更正；对复杂疑难病的超声诊断进行复核；间或遇到脾气暴躁的病人总是不厌其烦的对其做解释……..
记得很清楚，我们之间曾有一次笑谈：在这么噪杂的环境中，怎会一直淡定平和，坚守自己的职责？总这么面带微笑，语速适中，不急不躁？王主任笑着应了句：专心致心静。虽然看似笑话，道出了一种心态，值得我们每一位忙碌在一线的工作人员去借鉴学习——修身养性，利己利人。
在一次中层会上，记得贺院长讲过八度幸福这个概念，号召大家都去用心体会，把这几句看似平常的话用到自己的生活、学习、家庭、情感等问题的处理上，会受益匪浅。其实所谓的幸福不是物质上你得到了什么，而是自己的内心感受上收获了多少；所谓的幸福，不是在别人身上索取多少，而是你给予了别人多少；所谓的幸福，不是固执守住自己的旧习惯，而是积极克服自己的懈怠，从而前景更加开阔，属于你的舞台自然也会变大。（党办 张扬帆）
保持一颗快乐的心
曾经有人问一名学者：“除了医术之外，你觉得一个医护人员最重要的是什么？”
他说：“保持一颗快乐的心，先让自己快乐。”
有人问：“先让自己快乐？这岂不自私？”
他回答：“这一点也不自私。”
因为，一个不快乐却必须把病人放在第一位的医护人员，那个“第一”其实是很令人质疑的。一旦自己不快乐，在能量不足的情况下，又被强迫必须为病人付出，那么，病人能得到的服务品质，恐怕是缺乏保障的。
反过来说，一个快乐的医护人员，会因为心中快乐的气质，愿意善待别人，分享自己的快乐。习惯快乐的人都知道，快乐不会因为自己占有而别人就会失去，反而因为分享，别人和自己都拥有了更多。
对快乐的人来说，善待自己，让自己快乐起来，意思也就和善待别人,让别人快乐是一样的。当一个人能够为自己找到快乐，并且保持一颗快乐的心，在他周围的人，根本不需诉诸任何道德或理性，很自然地，也可以感受到爱心，快乐，甚至是服务品质。
所以，我也觉得保持一颗快乐的心是我们医务人员最重要的。(耳鼻喉科：王璇 )
洁白的产房
洁白的产房里，
助产士和护士们在这里穿梭，
她们的身影飘逸，
她们的脚步轻盈。
在这里，
是她们最先谛听到小生命在母腹中骚动的信息，
是她们最先闻到人类初绽的花朵的芳馨。
一年三百六十五天，
天天都有新生命的诞生，
每当有一个新生命的诞生，
她们的眼角露出无限的亲情蜜意，
她们的脸庞透出丝丝的红光……
她们用圣洁的双手，
迎接着一个个新生命，
伴随那一阵阵响亮的哭声，
从此，
便有一艘艘生命之船从这里启航。 （刘庆杰）
有医德 有责任 有爱心
——一封来自普外一科患者郝大爷的感谢信
近期，宣传科收到一封表扬普外一科医护人员的感谢信，写信人是一名家住石桥镇，已八十多岁的郝大爷，密密麻麻的两页信纸上，质朴的言语表达了郝大爷满怀感激的情意，也从中看到了我院医护人员认真践行“三好一满意”活动，以病人为中心，重质量树内涵，从点滴做起，医患同心，共享和谐的浓厚氛围。
感谢信摘要：
我叫郝XX，家住石桥镇，现年已经八十多岁了，曾患多种疾病，做过心脏起搏器植入术，患过脑梗塞，并做过疝气手术，由于身体差，患病多，一直生活在病痛中，上月底又出现一系列病症，右股沟经常性疼痛，疼起来直不起腰，小便困难，肚子胀如鼓，头晕恶心，饭吃不下，右腿几乎不能动，真是生不如死，在石桥镇治疗一个月，不见起色，本月21日来到普外一科治疗。
经过王建伟主任、马沛医生会诊，细心判断，不怕风险给我这个八十多岁的老人做手术，解除病痛折磨，于二十三日做了疝气手术。在这期间，经过王建伟主任、马沛主治医师、陈玉星护士长、庞志红护师的精心治疗和护理，没几天我的病大有起色，身体不再瘙痒，不再疼痛，能吃能动，恍如重生。特别是马沛医生随问随答，无论是上、下班时间都是随叫随到，待我如亲人，几乎所有问题都考虑到了，想请他们吃饭，但马医生他们都婉绝。我们一家很是过意不去，觉得在现在这个社会，这样的医护人员实在是太少了。
有医德，有责任，有爱心。也许只有我们医院有了，在此，我代表全家向王建伟主任、马沛医生、护士长陈玉星、护师庞志红及全体医院的医护人员致最高的敬意。谢谢你们！（任炜）
工作感悟
时光如梭，转眼我已从事医疗工作二十一年了，回顾自己成长的历程，感慨良多，在此直抒心意，与众同道共勉！
工作就是快乐，带着感恩之心去工作 有诗人说，工作者是美丽的。快乐工作不在于你的职位、薪水和社会地位高低，不在于这个行业是否发展前景很好，未来有无提升的机会，不在于这份工作可以给你带来多大收益，不在于让你可以比别人强——快乐工作的关键是你内心深处接纳了这份工作，就如同接受生命旅程的艰辛与绚丽一样。人总是这样，拥有的时候不知珍惜，只有在失去的时候才知道它的可贵。当我领略这些道理后，就分外珍惜目前的新工作。上班的时候，踏踏实实地去做好每一件事情，把每一次的工作挫折都当成是一次学习锻炼的机会，努力保持内心的愉快和宁静，怀着感恩的心情去感受工作带来的体验。让我们迎接每一天的工作，平心静气地做好身边的每一件事，在承载工作带来的烦恼的同时，用心去体会工作带给我们的快乐。
创新才能不断前进 “思想有多远，我们就能走多远”，一个国家没有创新是不可能屹立于世界民族之林的，一个医院和一个人也同样如此。我们每一个人都有创新的潜质，只要在工作中不断地发挥自己的这种能力就可以了，最怕的是人云亦云，没有自己独到见解。只有不断创新，才能不断超越自我和对手，才能不断前进。
实力是立于不败的根本 “物竞天择，适者生存”，一个人也好，一个医院也罢，要想在激烈的竞争中永远立于不败之地，归根结底还在于他的真正实力。没有实力，就没有发言权；没有实力，就会被动挨打；没有实力，就会被强者淘汰。而医院的实力主要依靠技术、人材、社备、机制等综合方面长期稳固的发展，更依靠我们毕生不懈地追求。
爱心是医者心备的素质 “老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼”，医者仁心，作为一名医务工作者，必须要以满腔的热情对待每一个患者，不论其是穷是富，是美是丑。遇事多站在患者的角度考虑问题，唯有如此，才能更好地为患者服务，才能被广大人民群众所认可，也才能最大限度地减少医患予盾。(毕晓东)
神术无声医千疾 良医有情解百病
“感谢贵科的所有医护人员，把我这个严重心梗患者从死亡线上拉了回来。”10月12日8时，手举写有：“神术无声医千疾、良医有情解百病”锦旗的患者马老先生走向心内三科办公室，激动地对大家说。
今年9月27日，马老先生突然胸闷胸痛，大汗淋漓，四肢湿冷，血压80/50mmHg,意识丧失，陈晓瑞主任和鲜廉杰医生立马对其会诊，在最短时间内确诊为急性心肌梗死，立即给予抗凝溶栓药物应用，值班护士王璐、何松玲积极配合。大家一丝不苟紧张忙碌了两个小时很快控制了病情。随后实施了冠脉造影及支架植入手术。由于治疗及用药及时准确，且护理精细，今日康复出院。
“正是由于市医院领导有方，崇尚秉恒致医和精生命的理念，造成了医护人员医术精湛，医德高尚，造福了广大人民群众。陈主任、护士长带领下的极具敬业精神的好同志，既挽救了我的生命，也给医务人员树立了榜样。住院期间，大家对我关怀备至，不是亲人胜似亲人，充分体现了救死扶伤的革命人道主义精神，再次向贵科全体人员表示感谢!”(樊荣)
一杯水
小小一杯水并不起眼，可是它被意外的打翻了，那就不同了，它的力量可不能小瞧。
一天晚上，儿子把一杯水不慎撞翻了，他不慌不忙地准备拿毛巾来清理现场，没想到小小的一杯水渗透力非常强大，先是湿了地毯，接着是地毯下席子，紧接着又渗到床下，放地下的鞋盒也遭殃了，惨不忍睹，经过毛巾的擦拭及吹风机的烘干，最后得到了恢复，于是，坐下来感叹着一杯水的力量。
小小一杯水不由的令我想起工作中规范洗手及手消毒制度，不管是由于工作忙碌或是着急不屑于手消毒，不管是由于或是遗忘或是不屑于手卫生，在我们身边存在着手卫生的种种问题，医院感染科也通过各种方式来提醒大家其重要性及必要性。
但是，在实际操作中，能真正严格遵守还是很难。眼科也是非常重视手卫生这一制度的落实，因为大家意识到由于自己原因将病菌及有害物质传染给了下一位病人，如此恶性循环，后果不堪设想。这些病菌就如水一样会慢慢地传染开去。
因此，在平时的工作中，我们必须严格遵守洗手及手消毒制度，对病人负责也是对自己负责。（刘君莲）
