科研教学

我院隆重召开2016年度科教工作会议暨第六届高级知识分子会议

2016-03-17 文章来源：朱霖

创新的脚步永不停歇

——我院隆重召开2016年度科教工作会议
暨第六届高级知识分子会议

3月16日下午，我院礼堂里群英荟萃，充满了春天特有的芬芳气息。

南阳市第一人民医院2016年度科教工作会议暨第六届高级知识分子会议在这里隆重举行。全院高级知识分子、中青年技术骨干、医院中层领导代表欢聚一堂，共谋科技兴院大计。会议由副院长马磊主持。

大会现场

贺利民院长发表重要讲话

院领导、医院学术委员会主任张钦昌做《2015年度科教工作总结暨第六届高级知识分子工作会议总结与展望》工作报告。

他讲到，今天我们满怀豪情的隆重召开南阳市第一人民医院科教暨高级知识分子大会，这是我院“科技兴院、人才强院”的盛事，更是我们每位科教工作者的喜事。2015年，我院病理科被南阳市科技局认定为南阳市个体化靶向基因检测重点实验室；肿瘤科已顺利通过省重点（培育）学科终期检查验收，为进入下一轮河南省重点学科建设奠定了基础；专升本班再次通过河南省教育厅高等学校成人教育校外教学点评估验收；我院作为河南省住院医师规范化培训基地正式启动招生，成为医院教学工作的又一个里程碑；作为新乡医学院硕士研究生培养基地，我院硕士生导师贺利民带教的肿瘤专业研究生闻朋浩顺利通过毕业论文答辩；省博士后研发基地落户我院……

目前我院人才济济，高级职称专家188人，其中正高级职称专家55人，各类大型设备齐全。宽广的舞台召唤着广大科教工作者为之奋斗。

一系列辉煌成绩得益于贺利民院长、夏明迅书记等院领导的正确带领，得益于广大知识分子、医院科技管理工作者和全院职工的拼搏努力。

相信在贺利民院长、夏明迅书记等院领导带领下，通过全院职工同舟共济、奋力拼搏，我们打造出一个崭新的南阳医界航母——南阳市第一人民医院集团的宏伟目标一定能够实现。

马磊副院长宣读2015年度科研获奖成果、科技论文及科技先进科室表彰决定。

单铭铭副院长宣读2015年度优秀教学老师及优秀实习学生表彰决定。

院领导杨朝恒宣读2015年度各科室论文发表情况。

贺院长为荣获河南省中医药科学技术成果二等奖的科室颁发奖金。

获奖科室：肛肠科皮肤科

院领导为荣获南阳市科学技术进步奖二等奖的科室颁发证书及奖金。

获奖科室：

肿瘤内科麻醉科耳鼻喉科普外二科普外三科心内二科儿三科神经内一科1区

贺利民院长和各位院领导一道为2015年度荣获省市级科学技术进步奖的科室及院内科技先进科室的代表颁奖。

获奖科室：

肿瘤内科麻醉科耳鼻喉科普外二科放射科呼吸内科心内三科肛肠科产科内分泌科皮肤科生殖医学科儿三科肾病内科儿一科急诊科普外一科心内二科

科技先进代表麻醉科副主任医师张彩举发言。

科技先进科室、河南省中青年科技创新人才徐全晓发言。

殷明君副院长宣读第六届高级知识分子名单，贺院长为每位正高级知识分子颁发院徽

在优美的音乐声中，贺利民院长亲自为我院正高级专业技术工作者颁发院徽。礼堂里掌声一次次响起，镁光灯频频闪烁，记录下这历史的瞬间。

这是一个激动人心的时刻，更是一个幸福而难忘的时刻。一枚枚象征着医院精神的院徽，代表着全体市一院人对各位高级知识分子的诚挚问候和深深敬意，更是对他们几十年如一日孜孜以求、无私奉献的崇高褒奖。正是他们书写了医院光辉的发展史，他们是医院当之无愧的中流砥柱。

科研的过程就是学习与探索的过程。正如科技先进工作者代表麻醉科主任张彩举在发言中所讲的那样：鲜花和掌声从来不会赐予守株待兔的人，而是馈赠给那些风雨无阻的前行者！

岁月不会忘记早在1997年，贺利民院长就以敏锐的眼光和攻坚克难的魄力将试管婴儿、介入诊断与治疗、器官移植技术等一系列医学前沿技术作为医院为之努力的方向。这引领了医院的一轮技术革命、带动了科室的长足进步。为医院的发展拔得头筹、占得先机。

进入新世纪以来，贺利民院长密切关注医学前沿领域科研动向，于2003年确立我院临床科室13项重点科技工作发展方向。通过一系列的举措，带动、引领、激励了广大科技工作者对科研技术的不断钻研，我们的质量内涵建设与综合竞争实力得以持续巩固和不断提高。

在全场热烈的掌声中，贺利民院长发表重要讲话。

贺利民院长首先代表医院领导班子、全院职工对获得奖励的先进科室、个人表示感谢和祝贺，并向全院高级知识分子、中青年技术骨干和战斗在医院科技岗位上的广大科研技术人员表示衷心感谢和亲切的慰问。

贺院长强调，经过20余年的快速发展，我院已经积累了丰厚的创新基础，在许多学科已经具备了从“追赶者”向“同行者”乃至“领跑者”的跨越条件。作为十三五的开局之年，我们需要继续发扬敢为天下先的拼搏精神，花大工夫来提高科研带动医学的能力。大家要相信自己的实力，在着眼于市级、省级科研技术的研究的同时，更要紧盯国家级的科研课题，聚焦医疗技术前沿。作为博士后研发基地，要争取中科院院士级的学术大家进驻我们的基地。

贺院长指出：加快推进人才队伍建设是医院实现可持续发展的重要战略选择。在人才培养和使用的过程中，既要重视科研型人才的培养和使用，做到人尽其才，又要重视后备力量的选拔和培养，搞好梯队建设。在具体工作中要重视向学术大家学习。学习他们运用科学思维方法处理问题的能力；学习他们运用边缘知识把各种信息资料融为一体的能力；学习他们运用哲学、心里、逻辑等知识解析医学问题的方法；更要学习他们予人玫瑰手留余香的坦荡胸怀，以此来不断提升自我的格局和境界。

贺院长最后指出，2016年作为医院“十三五”发展的开局之年，更是我院 “三甲”创建最终冲刺及“集团化”建设的起航之年。希望全院广大科技工作者与全体职工一道，时刻铭记“竞争、担当、奉献、创新”精神，抢抓机遇，迎难而上，以新的作为、新的业绩，谱写医院发展新的绚丽篇章。

如潮的掌声中2016年度科技工作会议暨第六届高级知识分子会议落下帷幕。此刻，医院明日的辉煌已经启程，我们创新的脚步永不停歇。